Назва команди:
Мурашник
Учасники команди:
1) Андрєєва Катерина Ігорівна
Стать: Жіноча. День народження: Червень 26, 1995
2) Саполович Євгеній Євгенович
Стать: Чоловіча. День народження: Березень 17, 1996
3) Субурай Оксана Володимирівна
Стать: Жіноча. День народження: Січень 27, 1996
Регіон: Київ
Коротка назва інновації: Murashnyk
Тип інновації: Технологічна інновація
Короткий опис:
Murashnyk – це онлайн-платформа, що допоможе об’єднати зусилля молоді, НУО, місцевої влади та бізнесу задля реалізації амбітних проектів та побудови сильних громад.
Повний опис:
Молодь маленьких міст та селищ часто опиняється в своєрідному інформаційному вакуумі та більше знає про національне політичне життя, ніж про місцеві потреби й проблеми. Влада, громадські ініціативи та локальний бізнес просто не мають ефективних каналів для донесенння інформації про потреби та можливості співпраці.
Не знаходячи собі місця, молоді люди їдуть до великих міст – спочатку на навчання, потім на роботу, - і вже, як правило, не повертаються. Так, за оцінками МОМ, 9% економічно активного населення – це внутрішні трудові мігранти, і найближчим часом ця цифра може зрости на 50%. Результат цього – «старіння» малих населених пунктів і «відтік мізків» до великих агломерацій, таких як Київ, Харків та Дніпро.
Однак, налагодити діалог між всіма членами громади та подолати інформаційний вакуум можливо. Необхідний простір, де влада, НУО та бізнес могли б публікувати свої запити, пропозиції й можливості для молодих людей, а молодь – відповісти на них або запропонувати власні ініціативи.
Тому наша основна мета - створити віртуальний майданчик, де молодь, місцева влада, НУО та бізнес зможуть знаходити один одного та об’єднуватися задля взаємодопомоги та втілення різноманітних проектів у життя.
Завдання:
1. Допомогти молоді знаходити можливості в своєму населеному пункті та приносити користь своїй рідній громаді (навіть на відстані);
2. Допомогти місцевій владі, громадському сектору та бізнесу залучати до своєї діяльності активну й амбіційну молодь;
3. Налагодити діалог, який допоможе спільними зусиллями розвивати громади;
4. Послабити внутрішній «відтік мізків», який виникає через те, що молоді люди не бачать перспектив для самореалізації в рідних містах і селищах.
Робочий план:
1. Залучити партнерів, які допоможуть у розробці та промоції платформи;
2. Створити сайт і забезпечити функціонал, необхідний для пошуку, комунікації та наповнення його користувацьким контентом;
3. Долучити користувачів платформи для запуску пілотного проекту;
4. Зібрати фідбек, внести зміни та запустити платформу на повну силу;
5. Розширювати мережу учасників та вдосконалювати проект.
Критерії оцінки ефективності проекту:
1. Кількість та географічна локалізація учасників;
2. Кількість та географічна локалізація зареєстрованих проектів, програм, волонтерств, вакансій тощо;
3. Якість та кількість контенту, створеного учасниками (звіти, історії, презентації, відгуки тощо).
Презентація:Перейти до презентації
Пошта: andreeva.katerina26@gmail.com
Контактна особа: Катерина